Il mobbing al collega rientra tra i pericoli da segnalare

L'art 20 del D.lgs 81/08 impone al lavoratore di prendersi cura della propria salute e sicurezza e di quella delle altre persone presenti sul luogo di lavoro.
Il D.lgs 106/2009 (art, 18 comma 3.bis) ha valorizzato ancora di più il ruolo specifico del lavoratore inserendolo nella schiera dei soggetti garanti della sicurezza e chiarendo che, ovel'inadempimento sia a lui additabile in modo esclusivo e non sussista una carenza di vigilanza del datore, della violazione risponderà personalmente solo il primo.
Per quanto concerne il mobbing, se un lavoratore percepisce che vi sia una situazione di tale entità, deve comunicarlo al datore di lavoro o ad altri responsabili della sicurezza. Ciò è un obbligo previsto dall'art. 2 comma 2.